食品企業約30社のインターン最新情報をゲット！
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夏インターンより秋冬インターンが狙い目！
夏インターンに参加できなかったとしてもまだ間に合う！
これから秋冬にかけてインターンを開催する企業も多く、夏インターンより倍率が低いとも言われています。 本選考に近いこのタイミングだからこそ、人事にも顔を覚えてもらえるかも！ 秋冬インターンでもう一度チャレンジしよう！
食品業界理解イベント ハロウィン編では、食品企業の最新情報を一気に収集できます！
※リクナビ 人事アンケート 過去1年以内にインターンシップ・1day仕事体験の採用選考に携わったことがある人事担当者300人
調査期間：2023年12月25日～2024年1月4日
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これから就活が本格化！今のうちに情報収集！
情報収集するなら今！
学業と就活の両立で時間がない、忙しいと思っている方が多いと思いますが、年明けから本選考にむけて就活は一気に本格化し、忙しくなります。 このイベントでは半日でインターンの情報収集、同業他社比較、選考対策までできます！今のうちに情報収集して、どの企業に応募するかを整理しておきましょう！
＼半日で情報収集が完了／
❶ インターン情報
❷ 同業他社比較
❸ 選考対策
※リクナビ調査：就活を経験した1～2年目の社会人500人 調査期間：2019年6月26日～6月28日
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人事の目線を知って選考通過率をアップさせよう！
会社説明会共通テーマ 人事が学生に「惜しい」と感じるのはどんな時？
十分に企業研究をしたつもりでいても、人事が見て欲しいポイントと実はズレているかも⁉しれません…
学生にはこう思われがちだけど、人事的には○○も知ってほしいんだよね〜！というように、人事と学生の間には「ギャップ」がうまれています。 就活を有利に進めるには、この「ギャップ」をうめることがとても重要です！ 会社説明会では「ここが惜しい！」を全社共通テーマにしています！食品企業の人事の思惑も理解して、効率的に就活を進めよう！
日清食品と26卒との模擬面接を生配信！リアルな面接を体感＆人事の生フィードバックが聞ける！
昨年の「公開！模擬面接」視聴者の声
人事の方との模擬面接を見て、自分がどれだけ自己分析ができていないかを実感しました。また、面接の雰囲気やどういったことに意識したら良いかなどを知ることができたので、面接対策にも力を入れたいと思いました。
特別コンテンツである公開！模擬面接を通じて、本番の面接のイメージを具体化することができました。また、人事の方の見ているポイントを知ることができ、自分自身と照らし合わせながら、これからに繋げていきたいと思います。
公開！模擬面接を視聴して普段は見れない他の方の受け答えの様子や面接の雰囲気、質問の流れの雰囲気をリアルタイムで感じれたところが良かったです。また、模擬面接参加者のフィードバックを聞いていてどのような点を面接官は重要視しているのかを実例を交えた状態で学べるため、より詳しく面接についての理解が深められたと思いました。